მასწავლებელთა შრომის ანაზღაურების გაზრდის შემდეგ, 2013 წლის სექტემბრიდან, ეტაპობრივად ყველა საჯარო სკოლის დირექციას, ადმინისტრაციულ-ტექნიკურ პერსონალს  ხელფასი გაეზრდება. შესაბამისი პრეზენტაცია  საქართველოს განათლებისა და მეცნიერების მინისტრმა გიორგი მარგველაშვილმა და მინისტრის პირველმა მოადგილემ თამარ სანიკიძემ დღეს, მასწავლებლის სახლში შეკრებილ თბილისის საჯარო სკოლების დირექტორებს წარუდგინეს.

• საჯარო სკოლის დირექტორის საშუალო ხელფასი, რომელიც  460 ლარს (მინიმუმ 300 ლარი, მაქსიმუმ 1800 ლარი) შეადგენს, სექტემბრიდან  გაიზრდება და  600 ლარს (მინიმუმ 400 და მაქსიმუმ 1800 ლარი) მიაღწევს;
• საჯარო სკოლის დირექტორის მოადგილის საშუალო ხელფასი  335 ლარია (მინიმუმ 60 ლარი, მაქსიმუმ 1300 ლარი), სექტემბრიდან კი,  400 ლარი (მინიმუმ 330 და მაქსიმუმ 1100 ლარი) გახდება;
• საჯარო სკოლის ბუღალტრის საშუალო ხელფასი 235 ლარია (მინიმუმ 60 ლარი, მაქსიმუმ 1300 ლარი), სექტემბრიდან გაიზრდება და მიაღწევს 320 ლარს (მინიმუმ 220 და მაქსიმუმ 1000 ლარი);
• საჯარო სკოლის მატერიალურ-ტექნიკური უზრუნველყოფის კოორდინატორის  საშუალო ხელფასი  230 ლარს (მინიმუმ 40 ლარი, მაქსიმუმ 1100 ლარი) შეადგენს, სექტემბრიდან 300 ლარს (მინიმუმ 220 და მაქსიმუმ 700 ლარი) მიაღწევს;
• საჯარო სკოლის დამლაგებლის საშუალო ხელფასი  115 ლარია (მინიმუმ 25 და მაქსიმუმ 420 ლარი), სექტემბრიდან გაიზრდება და 210 ლარს მიაღწევს (მინიმუმ 150 და მაქსიმუმ 350 ლარი) და ა.შ.
• სკოლებში გაიზრდება მინიმალური თანამდებობრივი სარგო, რომელიც არ იქნება საარსებო მინიმუმზე ნაკლები და ამ ეტაპზე 150 ლარს მიაღწევს.