საქართველოს განათლებისა და მეცნიერების სამინისტროს ადამიანური რესურსების მართვის სამმართველოს მიერ პროფესიული საჯარო მოხელებისთვის ადაპტაციის  პროგრამა შემუშავდა, რომელიც მიზნად ისახავს ახლადდანიშნული  თანამშრომლების ხელშეწყობასა და სამსახურში მათ სოციალურ ინტეგრაციას.

პროგრამა  სამი ნაწილისაგან შედგება, რომლის პირველი ნაწილი მოიცავს სამინისტროს საქმიანობის ძირითად მიმართულებებს, სამინისტროს სისტემას  სტრუქტურის აღწერას და სამინისტროში დაწესებულ ზოგად რეგულაციებს.

პროგრამის მეორე ნაწილი მოიცავს ადმინისტრაციულ წარმოებას, ხოლო მესამე მოხელის საქმიანობის მარეგულირებელ ძირითად სამართლებრივ აქტებზეა აგებული.

2022 წლის 19 აპრილს, სამინისტროში ახლადდანიშნულ მოხელეებს აღნიშნული პროგრამის გავლის შესაძლებლობა პირველად მიეცათ. როგორც მათ შეხვედრის დასრულების შემდეგ აღნიშნეს, საჯარო უწყებისთვის მსგავსი პროგრამა მნიშვნელოვანია, რადგან  ახალ კადრებს შესაძლებლობა აქვთ  ყველა შეკითხვაზე ამომწურავი პასუხი მიიღონ და სიახლეებთან ადაპტირება ადვილად შეძლონ.